Свежая экспресс-статистика рынка труда Департамента статистики Эстонии показывает, что в мае было заключено больше новых трудовых договоров, чем расторгнуто. Увольнения составили 3,5 процента всех расторгнутых трудовых отношений, что является самым низким показателем в этом году.
Совмещение работы и путешествий становится все более популярной тенденцией, поскольку отпускные дни – это ограниченный ресурс.
Законом о трудовом договоре предполагается, что работник с полным рабочим временем работает 40 часов в течение семидневного периода, и продолжительность рабочего дня составляет 8 часов. При отклонении от этого, то есть если рабочее время не делится поровну в течение учетного периода, то в трудовом договоре оговаривается применение суммированного учета рабочего времени и продолжительность учетного периода.
В новом году вступают в силу поправки к Закону о трудовом договоре, а также к связанным с ним законам и постановлениям, которые признают недействительным соглашение о переменной почасовой нагрузке в розничной торговле, обеспечат равное и независимое от пола отношение к родителям при использовании ими права на отпуск, связанного с воспитанием несовершеннолетнего ребенка. Будет также осуществляться надзор за соблюдением требований к рабочему времени и времени отдыха, исходя из новых трактовок.
Время работы и отдыха играет важную роль в здоровье человека. Обессиленный работник может поставить под угрозу как свои жизнь и здоровье, так и жизнь и здоровье своих коллег, кроме того, он менее продуктивен. Соблюдение ограничений рабочего времени и времени отдыха жизненно необходимо для предотвращения переутомления работников, профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве. Статистика несчастных случаев на производстве также свидетельствует о том, что такие несчастные случаи чаще всего происходят именно с уставшими работниками.
BANNER MAKEET KONFERENCE255
430824810 430800019636154 7356040320163199917 n255