Четверг, 09 Январь 2025 00:33
Проверка Инспекции труда: помощь работодателям и сотрудникам в создании безопасной рабочей среды
Проверка Инспекции труда может показаться пугающей, но её главная цель – поддержка работодателей и сотрудников в создании безопасной и здоровой рабочей среды.
Среда, 21 Август 2024 12:50
Инспекция труда: Слишком много нарушений безопасности в строительной отрасли – жизни людей в опасности!
Инспекция труда сообщает о тревожной проблеме, касающейся безопасности работников на строительных объектах. В последние месяцы они зафиксировали тревожное количество случаев, когда строительные компании не соблюдали действующие требования безопасности, ставя тем самым своих сотрудников под серьезную угрозу.
Понедельник, 19 Август 2024 13:03
Закон не обязывает предоставлять работнику выходной в первый учебный день ребенка
По словам ведущего юриста-консультанта Инспекции труда Владимира Логачева, закон не обязывает работодателя предоставлять работнику выходной в первый учебный день ребенка.
Понедельник, 19 Август 2024 02:00
Инспекция труда подозревает в эксплуатации молодежи, собирающей пожертвования
Инспекция труда выявила подозрительные моменты и признаки эксплуатации несовершеннолетних в деятельности молодых людей, собирающих пожертвования на улицах Таллинна в поддержку Украины.
Понедельник, 22 Июль 2024 03:42
Инспекция труда: трудовой договор с иностранцем в ЕС можно расторгнуть до истечения срока ВНЖ
Если на предприятии работает иностранец из-за пределов Европейского союза и у него истекает срок действия вида на жительство, работодатель может расторгнуть с ним трудовой договор еще до наступления этого срока.
По его словам, в течение срока действия трудового договора работодатель обязан проверять у работника наличие законного основания для работы в Эстонии. Если работодатель позволяет работать в Эстонии иностранцу без законных оснований, ответственность ложится на работодателя.
По его словам, в течение срока действия трудового договора работодатель обязан проверять у работника наличие законного основания для работы в Эстонии. Если работодатель позволяет работать в Эстонии иностранцу без законных оснований, ответственность ложится на работодателя.
