Читатель спрашивает: у компании был заключен трудовой договор с работником, который занимался санитарно-техническими работами. Для оказания услуг ему были переданы различные инструменты на общую сумму 2000 евро, но акт их приема-передачи составлен не был. Позднее трудовой договор был заменен на обязательственно-правовой договор, а через некоторое время и он был расторгнут. Бывший работник отказывается вернуть инструменты. Есть ли у компании надежда получить их обратно? Что можно предпринять?
Мерили Лаансоо из Advokaadibüroo LINDEBERG
Фото: RUP
Отвечает адвокат Мерили Лаансоо из Advokaadibüroo LINDEBERG:Согласно части 1 статьи 80 Закона о вещном праве, собственник обладает правом
К этому материалу имеют доступ только подписчики финансово-правового журнала RUP!