25.07.2023 Вторник

Правовая регуляция командировки

Командировка – это направление работника для выполнения трудовых обязанностей за пределы места выполнения работы, предусмотренного трудовым договором.
Мерле Эриксон, профессор трудового права Тартуского университета
Мерле Эриксон, профессор трудового права Тартуского университета Фото: RUP

Место, где работник выполняет работу, обычно определяется с точностью до единицы местного самоуправления (город Нарва, волость в Хийумааа и так далее). О командировке идет речь, например, в случае, если работающий в Тарту специалист по проведению курсов обучения направляется для проведения курсов обучения в город Элва. Если, исходя из характера работы, местом работы работника зафиксирована Эстонская Республика (например, у водителя автобуса), то такого работника нельзя командировать в пределах Эстонии.

Работника можно также отправить в другую страну для вып

К этому материалу имеют доступ только подписчики финансово-правового журнала RUP!