Четверг, 17 Апрель 2014 11:09

О работе в Страстную пятницу

Пятница, 18 апреля  – это государственный праздник. Хотя для работников этот день является нерабочим, работодатели не обязаны сокращать продолжительность предыдущего ему рабочего дня.

Вознаграждение за труд посудомойки, работающей при полном рабочем времени, составляет 2,25 евро в час, дополнительных выплат ей не выплачивается. Таким образом, вознаграждение посудомойки за труд за февраль составит 342 евро= 2,25 евро х 152 рабочих часа. Эта сумма оказывается меньше установленной государством минимальной ставки (месячного) вознаграждения за труд, хотя вознаграждение за труд за час больше установленного минимума. Следует ли мне выплатить посудомойке за февраль 355 евро?

Отвечает Неэну Павел, трудовой инспектор-юрист, Лыунаская инспекция труда:

Салон красоты нанимает на работу массажистов, не являющихся предпринимателями – физическими лицами. Можно ли заключать с ними договоры подряда или поручения? Труд работников будет оплачиваться в соответствии с объемом выполненной работы (например, 1 сеанс массажа – 10 евро), причем оплата их труда не всегда будет составлять 290 евро в месяц  (то есть ставку, являющуюся основанием для уплаты социального налога). Не хотелось бы уплачивать за массажистов  по 95,70 евро социального налога. Неужели остается только вариант заключения трудового договора?

 

Отвечает Греэте Люйс, старший юрист Tanel Melk & Partners Law Firm:

По данным Налогово-таможенного департамента сумма выплат работникам в Эстонии в III квартале составила более 1,3 млрд евро, эти деньги были выплачены в общей сложности 553 804 людям, медианные выплаты составили 1915 евро или 638 евро в месяц.

Время от времени на практике встает вопрос об оплате члена совета коммерческого товарищества. Несмотря на то, что тема эта поднималась неоднократно, к ней стоит вернуться, остановившись на наиболее важных ее аспектах.