По словам Волтри, участие в забастовке или отказ от нее строго добровольны. "Никто не имеет права ограничивать желание забастовщиков бастовать, но те, кто хочет работать, должны иметь возможность сделать это", - сказал Волтри.

По его словам, администрация школ может продолжать выплачивать бастующим зарплату во время остановки работы. Например, бастующие имеют возможность договориться о том, что учебная программа, не завершенная во время остановки работы, будет завершена позже, и в таком случае было бы разумно сохранить зарплату учителей на время забастовки.

По словам Волтри, будут ли школы открыты во время забастовки, решают руководители учебных заведений совместно с администрацией школ, в задачу также входит обеспечение безопасности учащихся в школе. "Старшеклассники, вероятно, смогут справиться в школе самостоятельно, но что касается младших школьников, необходимо четко договориться о том, что если школы останутся открытыми, безопасность детей также будет гарантирована", - сказал Волтри, по словам которого участнику забастовки  не обязательно во время забастовки находиться на рабочем месте.

"Кроме того, бастующему не нужно спрашивать разрешения у работодателя, где он может находиться во время забастовки", - подчеркнул Волтри.

По его словам, в настоящее время Союзу педагогов не известно ни об одном учебном заведении, которое заявило бы, что ни в какой форме не будет участвовать в забастовке.