По оценке Государственного контроля, государство готово к внедрению системы поддержки реформы трудоспособности частично – достигнута способность оценивать трудоспособность, оказывать людям с потерей трудоспособности услуги и предлагать им вспомогательные средства, но окончательный успех реформы трудоспособности зависит от того, будут ли работодатели нанимать людей с потерей трудоспособности, и удастся ли предупредить потерю трудоспособности, в том числе, сократить растущее количество несчастных случаев на работе.

С 1 января реформа трудоспособности вступила в действие в полном объеме: Касса по безработице начинает оценивать трудоспособность всех людей с постоянными нарушениями здоровья и выплачивать людям с частичной или отсутствующей трудоспособностью пособие на трудоспособность.

Министерство социальных дел, совместно с Кассой по безработице и Департаментом социального страхования, проводит в период с 11 октября по 2 ноября в различных городах Эстонии информационные дни, на которых можно будет ознакомиться с новой системой оценки трудоспособности и другими, связанными с реформой аспектами.

С 2016 года в Эстонии вступит в силу реформа трудоспособности, которая внесет изменения в систему оценивания трудоспособности и выплат пособий.

Рийгикогу вчера изменил Закон о пособиях по трудоспособности. Начало реформы трудоспособности было перенесено на 1 июля 2016 года.