Нередки были и ситуации, когда работодатель платил за выполненную работу не работнику, а паевому товариществу, в котором работник был членом правления и единственным пайщиком, так как работодатель и работник заключили между собой не трудовой договор, а договор на оказание услуг между работ
26.06.2023 Понедельник
Риски, связанные с сокрытием трудовых отношений
Несколько лет действовала весьма распространенная схема, когда членам правления коммерческого товарищества не выплачивалась плата члену правления или вознаграждение за труд, а коммерческое товарищество платило коммерческому товариществу члена правления, через которое член правления оказывал плательщику платы управленческие, консультационные или прочие подобные услуги, и в счете указывалась, например, услуга по управлению проектами.
Нередки были и ситуации, когда работодатель платил за выполненную работу не работнику, а паевому товариществу, в котором работник был членом правления и единственным пайщиком, так как работодатель и работник заключили между собой не трудовой договор, а договор на оказание услуг между работ
Теги