Два года назад о повышении минимальной ставки заработной платы договорились профсоюзы и Центральный союз работодателей, правительством эта договоренность была утверждена в ноябре прошлого года. Соблюдение при выплате заработных плат минимальной ставки заработной платы обязательно для всех работодателей в Эстонии.
С повышением минимальной ставки заработной платы повышаются и размеры связанных с ней выплат — родительских пособий, компенсаций по нетрудоспособности и пособия по отпуску по уходу за ребенком.
При заключении в позапрошлом году соглашения о минимальной ставке заработной платы правительство рассчитало, что повышение минимальной заработной платы в 2015 году принесет в государственный бюджет дополнительные 17,7 млн евро.
По данным Налогово-таможенного департамента в III квартале нынешнего года средняя медианная выплата составила 677 eвро в месяц.
