Если до сих пор такое поведение работодателей рассматривалось как проступок и наказывалось штрафом в размере до 300 штрафных единиц или 1200 евро (в случае с юридическими лицами 3200 евро), то теперь нарушающих закон работодателей можно будет привлекать к ответственности в уголовном порядке.
К уголовной ответственности работодателя можно будет привлечь, если он нанимал нелегалов на работу как миниум два раза в течение одного года, а также в случаях, когда он в течение одного года незаконно брал на работу два, или в течение неопределенного периода времени - трех и более нелегалов, несовершеннолетних иностранцев или иностранных жертв торговли людьми. Теперь за такие нарушения можно будет "заработать" не только крупный штраф, но и тюремное заключение сроком до трех лет.
