Рынок труда
ООН опубликовала доклад о неравенстве в оплате труда женщин и мужчин, в котором, в частности, говорится о том, что в среднем заработная плата женщин отстает от заработной платы мужчин на 23%. Об этом сообщает lenta.ru со ссылкой на «Интерфакс».
Skype и Тартуский университет исследуют трудовую занятость женщин в инфотехнологическом секторе Эстонии, сообщил в пятницу BNS пресс-секретарь Тартуского университета.
Министерство внутренних дел отклонило предложенный правительством для обсуждения проект постановления о накоплении гендерных статистических данных о кандидатах на рабочие места. По оценке МВД собирать отдельно данные о претендующих на рабочее место женщинах и мужчинах не представляется возможным, во-первых, потому что они не находятся в трудовых отношениях с работодателем и во-вторых, потому что эти данные не имеют отношения к статистике в трудовой сфере.
"Россия является мировым лидером в области гендерного равенства на рабочем месте" - к такому выводу, как пишет The Financial Times в одном из материалов спецпроекта "Женщины в бизнесе", пришли сотрудники американской консалтинговой компании Grant Thornton, специализирующейся на анализе рынка квалифицированного труда.
В 2013 году наибольшая в странах Европейского союза (ЕС) разница между заработными платами мужчин и женщин была отмечена в Эстонии.

Вопрос специалисту!

  Задай вопрос

Предложения

Уважаемый читатель, наша цель - сделать именно тот журнал, который вам нравится. Сообщите нам о интересующих вас темах и документах, которые вы хотели бы найти здесь. Давайте работать вместе!