В третьем квартале уровень безработицы был рекордно низким
В третьем квартале уровень безработицы составил 3,9%, уровень участия в рабочей силе 71,9%, а уровень трудовой занятости 69%.
Оценочное число занятых было 677 300, на 10 700 больше по сравнению с тем же кварталом за 2018 год. Численность долговременно безработных также снизилась, сообщил Департамент статистики.
По сравнению с тем же кварталом прошлого года уровень безработицы снизился на 1,3 процентных пункта. Уровень участия в рабочей силе и уровень трудовой занятости остались на той же отметке.
В разных возрастных группах больших изменений не произошло, занятость немного увеличилась и безработица снизилась. Наибольший процент трудовой занятости наблюдался в возрастной группе 25-49-летних (84,3%) и по-прежнему она высока среди 50-74-летних (60,1%).
С полной занятостью трудились в третьем квартале 598 300 человек, а неполный рабочий день - 78 900. Уменьшилась численность лиц с недостаточной трудовой занятостью - по оценкам, их было 5200 - лиц, которые трудятся неполный рабочий день, но хотели бы работать больше и готовы взять на себя дополнительную работу немедленно (в течение двух недель).
Число безработных составило ориентировочно 27 700 человек, что по сравнению с тем же кварталом прошлого года на 9100 человек меньше. Среди эстонцев уровень безработицы был 3,4%, а неэстонцев 5,1 процента. В сравнении с тем же периодом 2018 года безработица уменьшилась в обеих группах.
Численность долговременно безработных в третьем квартале 2019 года составила 4300 человек, и в сравнении с тем же кварталом прошлого года их число уменьшилось. Долговременно безработные - это лица, которые не работали 12 месяцев или дольше, и их считают безработными с наиболее высокой степенью риска бедности.
Неактивных на рынке труда в третьем квартале было 276 000 человек - этот показатель в сравнении с прошлым годом увеличился. Главными причинами неактивности послужили пенсионный возраст (79 500), болезнь или травма (67 800) и учеба (63 200). В сравнении с прошлым годом выросло число тех, кто неактивен по причине болезни или травмы, а также в связи с необходимостью ухаживать за членами семьи или детьми.
ERP programmi Monitor tootmisettevõtetele. Monitor sobib kõige rohkem ettevõtetele, kes vajavad täielikku ERP süsteemi, mis sisaldab kõiki tööstusettevõttele vajalikke mooduleid.
Taavi Tarkvara on käinud kaasas kõigi viimaste aastate uuendustega palgaarvestuses ja suudab automaatselt hallata kogu töötasude arvestamise keerulist valdkonda.
TAAVI Majandustarkvara on Eesti turul olnud juba üle 20 aasta, mille jooksul on kasutajate arv kasvanud üle 1500. Tarkvara on mõeldud igasuguses suuruses ettevõtetele.
KMD INF ja firmaautode käibemaks majandustarkvaras TAAVI Finants. Taavi Tarkvara on alati kaasas käinud pidevalt muutuva seadusandlusega ning viinud oma programmidesse sisse kõik muudatused.
Уважаемый читатель, наша цель - сделать именно тот журнал, который вам нравится. Сообщите нам о интересующих вас темах и документах, которые вы хотели бы найти здесь. Давайте работать вместе!