Если работник выполняет свои трудовые обязанности в домашнем офисе, это может привести к дополнительным расходам, таким как покупка средств труда или увеличение затрат на коммунальные услуги. Поскольку заработная плата работника не должна уменьшаться из-за дополнительных расходов, понесенных в результате работы на дому, то стороны трудовых отношений могут договориться о возмещении дополнительных рас
28.12.2020 Понедельник
О налогообложении расходов, связанных с удаленной работой
Согласно Закону о трудовом договоре, в трудовом договоре должно быть указано место работы. Работник и работодатель также могут договориться об исполнении обязанностей работника вне офиса, в том числе по месту жительства работника. Такое соглашение может быть включено в трудовой договор или оформлено отдельным документом.
Александра Генералова, бухгалтер, CH Konsultatsioonid
Фото: частный архив
