В прошлом году на долю женщин приходилось 49% рабочих мест в США и 50% руководящих должностей. Согласно одному докладу, в 2006 году американки количественно превосходили сограждан-мужчин в таких сферах, как управление финансами, HR, образование, здравоохранение, бухгалтерия и аудит, бюджетная аналитика, недвижимость, управление общественными работами. Европейские страны отстают в этом плане от США, но в целом налицо огромный прогресс. Вопрос, однако, в том, приспособились ли компании к новому гендерному ландшафту?