Право
Вопрос касается паевого капитала и изменений с 01.02.2023 касательно требования к минимальному паевому капиталу.
1) Если паевой капитал внесен, можно ли его уменьшить, предположим, до 1 евро, и произвести выплаты пайщику? И что для этого необходимо сделать.
2) Если паевой капитал еще не внесен, но установлен в размере 2500 евро. Пайщики хотят зарегистрировать паевой капитал, но уже в меньшем размере, и сделать взносы.

К этому материалу имеют доступ только подписчики финансово-правового журнала RUP!

Работа с должником и взыскание долга может стать настоящей головной болью. Иной раз проще передать требование о выплате долга новому кредитору, который продолжает вести дела с должником.

Четверг, 01 Октябрь 2020 11:47

Требования и предоплаты

В прошлом номере журнала мы начали публиковать серию статей о требованиях Эстонского стандарта финансовой отчетности к отражению в бухгалтерском учете имущества, обязательств и собственного капитала в разрезе статей баланса. Во второй статье серии рассмотрим балансовую статью «Требования и предоплаты» («Nõuded ja tehtud ettemaksed»).

Правила отражения в финансовой отчетности требований в основном устанавливает инструкция Службы бухгалтерского учета № 3 «Финансовые инструменты», поскольку требования (к покупателям, заемщикам, работникам, собственникам и прочим лицам) относятся к финансовыми инструментам по смыслу Эстонского стандарта финансовой отчетности.

Работник  (трудовой договор) сломал оборудование работодателя стоимостью 2500 евро. Как законно можно произвести взаимный зачет требований (причиненный предприятию вред на сумму 2500 евро и сумма вознаграждения за труд) либо удержать сумму из заработной платы работника? И можно ли составить документ о его задолженности перед предприятием в том случае, если он решит уволиться?

Вопрос специалисту!

  Задай вопрос

BANNER MAKEET KONFERENCE255

Предложения

Уважаемый читатель, наша цель - сделать именно тот журнал, который вам нравится. Сообщите нам о интересующих вас темах и документах, которые вы хотели бы найти здесь. Давайте работать вместе!