Отвечает Владимир Логачев, ведущий юрист-консультант Инспекции труда
Государственные праздники, такие как 23 и 24 июня, обычно являются выходными днями для работников. Однако если вам все же придется работать в праздничные дни, важно знать, что вам будут платить вознаграждение за труд в двойном размере за отработанноев эти дни время. Кроме того, 22июня рабочий день всех работников должен быть сокращен на три часа.
Сокращение рабочего дня перед праздничным днем, то есть22 июня, является обязанностью работодателя. Сокращение рабочег
