Полтысячи компаний эстонии отмечены за поддержку обороны
Премьер-министр Кристен Михал, вручая награды, подчеркнул, что безопасность — это общая ответственность. "Даже самая сильная основная сила нуждается в надёжном тылу — в людях и организациях, которые их поддерживают. Как премьер-министр, я рад видеть, что наш предпринимательский сектор и работодатели в целом понимают свою роль в национальной обороне. Желание и возможность резервистов участвовать в учениях во многом зависят от того, сохранит ли работодатель им зарплату на это время или предоставит гибкий график работы. Именно такая поддержка даёт резервистам уверенность в том, что их семья обеспечена, а рабочее место ждёт", — сказал премьер-министр Кристен Михал на церемонии награждения.
"Наша безопасность держится на наших людях и нашем резерве. Поэтому крайне важно, чтобы наши резервисты, в свою очередь, чувствовали поддержку. Чтобы они могли спокойно приходить на учебные сборы, чтобы им не приходилось беспокоиться о том, что во время их вклада в национальную оборону их экономическое положение ухудшится. Поэтому я чрезвычайно рад, что в этом году признание получили более полутысячи работодателей, которые подставляют плечо национальной обороне", — сказал канцлер Министерства обороны Каймо Кууск.
Согласно закону, работодатели обязаны отпускать работающих у них резервистов на учебные сборы, однако сохранение дохода — это решение самих предприятий и организаций.
"Национальная оборона работает только тогда, когда все части общества вносят в неё свой вклад. Работодатели, которые позволяют резервистам участвовать в учебных сборах и поддерживают их дополнительными мерами, играют важную роль в этой системе", — отметил командующий Силами обороны генерал-майор Андрус Мерило.
"Вклад работодателей, которые сохраняют зарплату резервистам, укрепляет обороноспособность и оперативную готовность государства, поскольку благодаря этому мотивация резервистов к участию в учебных сборах возрастает. Чем больше резервистов участвует в учебных сборах, тем сильнее независимая обороноспособность Эстонии", — отметил он.
Всего в этом году на признание было подано более 600 кандидатур, многие из них — повторно. В 2025 году награды получили 517 работодателей — 3 особых признания, 10 золотых, 100 серебряных и 404 бронзовых.
Бронзовые награды получили компании, которые сохраняют зарплату своим резервистам, а серебряные, золотые и особые награды — компании, которые, помимо сохранения зарплаты, предложили резервистам другие льготы или преимущества.
Лауреатов выбрало жюри, в состав которого вошли представители Министерства обороны, Сил обороны и Кайтселийта.